新闻中心 2025年12月23日，一场聚焦“数字化就业新生态与行业协会平台化建设”的战略研讨会在华夏世博集团成功举办。会议旨在整合互联网头部平台与科技企业的优势资源，赋能校企合作，推动精准就业与协会服务的数智化升级。
支付宝数字就业山东区域总经理吴永凯，东营隆美智能科技有限公司总经理于宗键、营销总经理王亭亭，山东景程文化旅游发展有限公司总经理扈腾飞等应邀来访。我方出席领导包括河南省校企联合会书记时明德，华夏世博集团副总裁赵威，河南科智人力资源公司总经理牛凯凯，河南省校企联合会秘书长杜继涛，科鑫（东营）石油技术服务有限公司总经理李圳等。
会前，与会嘉宾在协会及集团领导陪同下，实地参观了华夏世博集团的数字化展厅及业务运营中心，对集团在人力资源服务与产教融合领域的深厚积淀表示高度认可。
研讨会开始，河南省校企联合会书记时明德首先发言，并代表理事长牛海峰（中国食品报社社长特别助理、河南省校企联合会理事长）对来宾表示热烈欢迎。他指出，在数字化转型的时代浪潮下，协会亟需创新服务模式，期待各方通过此次交流碰撞出实质性的合作火花。
在研讨环节，与会代表紧扣“技术赋能”与“渠道破局”两大主题展开深入交流。支付宝数字就业山东区域总经理吴永凯分享了蚂蚁集团“数字马力”项目的成功经验，提出利用AI技术将平台优质岗位与高校人才进行精准匹配；东营隆美智能科技总经理于宗键则表示愿为联合会提供技术支持，通过开发数字化管理平台助力协会实现会员服务的降本增效。针对企业人才引进的痛点，山东景程文旅总经理扈腾飞结合自身年营收破亿的酒店运营实绩，表达了当前因缺乏官方背书而难以进入本科院校招聘高端人才的困境，迫切希望能依托联合会的公信力打通校企合作渠道。
听取发言后，时明德对“数字化思维办协会”的理念给予高度评价。他强调，联合会未来的核心竞争力在于对信息的精准采集与分析，必须建立强大的数据后台。他表示，联合会将秉持开放共赢态度，积极引入支付宝的流量、隆美科技的技术以及景程文旅的产业资源，共同打造实习实训基地与就业服务窗口，将河南省校企联合会建设成为服务高校与企业的高端智库。
会议在热烈氛围中圆满结束，各方致力于以此次研讨为起点，加速推动“技术+平台+服务”模式的落地生根，共同构建河南产教融合的数智化新生态，为区域人才培养与高质量就业打造新的标杆。